Исковое заявление о взыскании компенсации стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно
Данное исковое заявление применяется при не выплате работодателем компенсации стоимости проезда и багажа работнику, работающему в районах Крайнего севера и приравненных к ним местностях, и членам его семьи к месту проведения отпуска и обратно.
Нужна помощь с выбором?
Наши консультанты помогут подобрать оптимальное решение для вашей задачи
Шаблон документа
Приказом ответчика я был принят на работу по трудовому договору N nomer_dogovora в otvetcik_name на должность naimenovanie_dolzhnosti.
С period_otpuska_s по period_otpuska_po я находился в очередном оплачиваемом отпуске. Местом проведения отпуска для меня и членов моей семьи был выбран mesto_provedeniya_otpuska.
Проезд к месту проведения отпуска и обратно осуществлялся посредством общественного транспорта.
Стоимость проезда на транспорте меня и членов моей семьи к месту отпуска и обратно составила summa_proezda рублей, стоимость провоза багажа - summa_bagazha рублей.
В соответствии со ст. 325 Трудового кодекса РФ (далее - ТК РФ) и ст. 33 Закона РФ от 19 февраля 1993 г. N 4520-I "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях" размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и не относящихся к бюджетной сфере, устанавливаются коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами.
Коллективным договором ответчика предусмотрены следующие условия компенсации стоимости проезда к месту отпуска: usloviya_kompensacii_proezda.
Согласно постановлению Совета Министров СССР от 10 ноября 1967 г. N 1029 "О порядке применения Указа Президиума Верховного Совета СССР от 26 сентября 1967 г. "О расширении льгот для лиц, работающих в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера" место моей работы отнесено к районам Крайнего Севера.
data_obrascheniya_k_rabotodatelyu я обратился с письменным заявлением к работодателю с просьбой компенсировать мне согласно представленным документам стоимость проезда меня и членов моей семьи, стоимость провоза багажа к месту проведения отпуска и обратно. До настоящего времени работодателем компенсация мне не выплачена.
На основании изложенного и, руководствуясь ст. 325 ТК РФ, ст. ст. 131, 132 ГПК РФ,
прошу:
- Взыскать с ответчика стоимость моего проезда и членов моей семьи, стоимость провоза багажа к месту использования отпуска и обратно в общей сумме isk_summa рублей.
- Взыскать с ответчика расходы по оплате госпошлины в размере isk_poslina рублей.
Приложения:
- Копия трудового договора.
- Копия проездных документов.
- Копия заявления работодателю о компенсации расходов.
- Уведомление о вручении или иные документы, подтверждающие направление другим лицам, участвующим в деле, копий искового заявления и приложенных к нему документов;
Инструкция по подаче искового заявления о взыскании компенсации стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно
Для подготовки и подачи данного искового заявления необходимо выполнить следующие действия.
- Если работодатель не оплатил работнику, компенсацию расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно, закон предписывает возможность взыскать с работодателя стоимость проезда работника и членов его семьи, стоимость провоза багажа к месту использования отпуска и обратно. Данное право устанавливается коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами и распространяется на лиц, работающих в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и не относящихся к бюджетной сфере.
- Подготовьте необходимые документы для подачи искового заявления — трудовой договор; проездные билеты; копия коллективного договора или иного внутреннего нормативно-правового акта, которым установлено право компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно; переписка с ответчиком (письменное заявление работника к работодателю с просьбой о компенсации); документы, подтверждающие нарушение условий договора ответчиком (например, письменный отказ работодателя о выплате компенсации; выписка из банковского счета, подтверждающая отсутствие начислений от работодателя в счет компенсации).
- Укажите, когда был заключен трудовой договор (дата договора), проставьте номер трудового договора (если имеется). Укажите на какую должность Вы были приняты. Укажите период отпуска (даты начала и окончания). Укажите место проведения отпуска согласно купленным билетам, а также стоимость проезда и провоза багажа. Опишите условия компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно, установленные коллективным договором. Укажите дату заявления, когда вы обращались к работодателю за компенсацией.
- Обязательно выполните расчёт суммы, подлежащей взысканию, а именно: стоимость вашего проезда, стоимость проезда членов вашей семьи, стоимость провоза вашего багажа, стоимость провоза багажа членов вашей семьи.
- При заполнении шаблона искового заявления указывайте правильные наименования и цифровые значения документов.
- При заполнении данных ответчика, укажите те данные, которыми Вы достоверно располагаете (ФИО физического лица/наименование юридического лица; адрес регистрации/проживания; номер телефона; ИНН; паспортные данные (для физических лиц) и др.)
- В тексте шаблона искового заявления указаны наименования/даты/номера нормативных правовых актов (НПА), которые необходимы для обоснования Ваших исковых требований.
- Четко укажите свои требования - взыскать с ответчика стоимость проезда и членов моей семьи, стоимость провоза багажа к месту использования отпуска и обратно. Указывайте точный размер всех сумм, цифрами и прописью.
- Иск подается в районный/городской (при цене иска, превышающей пятьдесят тысяч рублей) или мировой суд (при цене иска, не превышающей пятидесяти тысяч рублей) по месту нахождения работодателя или по месту жительства работника (Вы вправе выбрать наиболее подходящий и удобный суд для Вас).
- Проверьте правильность и корректность заполнения данных в шаблоне искового заявления, склонения слов по падежам по тексту искового заявления.
- Расчет госпошлины происходит автоматически. Оплатите государственную пошлину и оригинал квитанции/чека приложите к исковому заявлению.
- Проверьте по списку приложенные к исковому заявлению документы, очередность в списке должна совпадать с очередностью приложения документов (это должны быть копии документов, оригиналы остаются у Вас).
- Отправьте копии искового заявления и приложенных к нему документов другим лицам, участвующих в деле (ответчику/третьим лицам). Снимите копии данных почтовых квитанций и приложите их к экземпляру искового заявления, подаваемого в суд. Обязательно сохраните оригиналы почтовых квитанций для предъявления суду (в случае необходимости).
- Подайте документ лично/через представителя по выданной Вами на его имя доверенности в канцелярию суда, отправьте почтой заказным письмом с уведомлением о вручении или воспользуйтесь сервисом подачи документов в электронном виде.
